klinische verloskundige
Datum: 12 mei 2010
Vacaturenummer: I.2010.00030
Reageren tot:
In verband met uitbreiding van werkzaamheden zijn wij op zoek naar nieuwe collega voor de unit gynaecologie /verloskunde. Het betreft een vacature voor 24 uur per week. Het dienstverband is voor bepaalde tijd (12 maanden). Een dienstverband voor onbepaalde tijd behoort hierna tot de mogelijkheden. Het betreft een vacature in het kader van 24 uurs verloskundige (wisselende dag-, avond- en nachtdiensten) alsook poliklinisch verloskundig spreekuur(dagdienst).
De afdeling
Binnen de verloskunde wordt gewerkt met gezinsgerichte kraamzorg volgens het zorgconcept Single Room Maternity Care (SRMC). Er zijn momenteel 13 kraamsuites en 10 flexbedden. Zwangeren kunnen hier samen met hun partner verblijven en bevallen. Na de bevalling blijft het kind 24 uur per dag bij de moeder en ook de betrokkenheid van de partner is nu een stuk groter. Jaarlijks vinden er 1600 (klinische) bevallingen plaats.
Het werk
Op de afdeling /kraamsuites begeleid je de tweedelijns bevalling onder eindverantwoordelijkheid van de gynaecoloog, naast en in samenwerking met de aanwezige arts-assistent gynaecologie. Je organiseert de dagelijkse werkzaamheden in nauw overleg met de gynaecologen, arts-assistenten en verpleegkundigen. Op de polikliniek doe je zelfstandig verloskundige (low-risk) spreekuren , als ook echo spreekuren. Er is een rol voor je weggelegd binnen het onderwijs aan co-assistenten en je begeleidt leerling-verloskundigen tijdens hun stage op de afdeling. Daarnaast participeer je in de voorlichtingsavonden voor zwangeren. Je werkt op de afdeling volgens rooster alle diensten en in 2010 wordt er gestart met bereikbaarheidsdienst. De groep klinische verloskundigen wordt uitgebreid naar 11 FTE. Het CWZ is een opleidingskliniek voor arts-assistenten Gynaecologie, klinisch verloskundigen kunnen de onderwijsmomenten eveneens volgen.
De vereisten
Wij zoeken een betrokken communicatief vaardige collega met ambitie. Je bent initiatiefrijk, zelfstandig en ondernemend en je bent in het bezit van het diploma verloskundige met BIG-registratie en enige praktische ervaring in de tweede lijn is een pre. Ervaring echoscopisch onderzoek is gewenst, echter niet noodzakelijk.
Het salaris
Het maximaal bereikbare salaris bedraagt € 3945,- bruto per maand (functiegroep 60) op basis van een 36-urige werkweek. Arbeidsvoorwaarden volgens CAO ziekenhuizen.
De procedure
Meer informatie: Margriet van Egmond, manager bedrijfsvoering, telefoon (024) 365 78 35 of Louise Verschure, teamleider verpleegafdeling A42 gynaecologie/verloskunde telefoon (024) 365 78 24.

Voldoe je aan alle gestelde eisen en is dit de vacature die je zoekt?
Reageer op deze vacature