Bij Lelie zorggroep werk je in een betrokken HR-team dat samen bouwt aan toekomstbestendig HR-beleid. Door uitbreiding zoeken wij een HR Projectadviseur met focus op organisatiebrede projecten, beleid en strategische vraagstukken.
In deze rol beweeg je op tactisch en strategisch niveau en verbind je organisatiedoelen, management en medewerkers. Je draagt actief bij aan verdere professionalisering van HR, vanuit onze kernwaarden: liefdevol, verbindend, daadkrachtig en dichtbij.
Wat ga je doen?
Als HR Projectadviseur werk je aan complexe vraagstukken en veranderopgaven. Je bent sparringpartner voor management en directie en neemt initiatief in organisatiebrede projecten.
Je houdt je bezig met:
Adviseren van management en leidinggevenden over strategisch HR-beleid en organisatieontwikkeling
Initiλren, leiden en implementeren van HR-projecten en verandertrajecten
Signaleren van interne en externe ontwikkelingen en deze vertalen naar concrete verbeteringen
Analyseren van HR-data en adviseren over passende interventies
Verbinden van verschillende HR-disciplines en stakeholders
Voorbeelden van projecten:
Ontwikkelen van een toekomstbestendig functiehuis
Versterken van de strategische rol van HR
Ontwikkeling van het roosterstatuut
Doorontwikkeling van HR Advies
Daarnaast neem je deel aan het MT wijkverpleging en fungeer je als sparringpartner voor de directeur wijkverpleging.