Als regiomanager wijkverpleging geef jij vorm aan de zorg van morgen. Durf jij deze uitdaging aan?
Voor de regio Veenendaal e.o. (regio Foodvalley, Rivierenland en Eemland) zijn wij op zoek naar een regiomanager wijkverpleging voor 28-32 uur per week .

Zo ziet jouw functie eruit
Beleid en strategie
De komst van jou als nieuwe regiomanager gaat niet ongemerkt voorbij:
• De stakeholders in de regio weten na de eerste kennismaking al snel dat jij meerwaarde biedt en een waardevolle gesprekspartner bent.
• Je ziet altijd kansen voor innovatieve samenwerking en hebt innovatieve verbeterideeën voor de gezondheidszorg in jouw regio.
• De juiste zorg op de juiste plek weet jij te organiseren door af te stemmen met netwerkpartners, waaronder de regionale ziekenhuizen.
• De manier waarop jij onze wijkverpleging organiseert, is vernieuwend en toonaangevend in de regio én binnen Lelie zorggroep. Je hebt daarbij oog voor zowel de cliënt en zijn netwerk, de medewerkers als de samenwerkingspartners.
• Je werkt nauw samen met de ondersteunende diensten, de directeur wijkverpleging en je collega managers.
• Jij ligt er niet wakker van dat de vragen, verwachtingen en beschikbare middelen voortdurend veranderen. Je krijgt juist energie van de juiste oplossing bedenken en je collega’s en samenwerkingspartners hierin meekrijgen.

Aansturen
Onze medewerkers krijgen energie van jouw inspirerende manier van leiding geven:
• Dankzij jouw visie en beleid, met ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, komen onze zorgmedewerkers in de regio Veenendaal e.o. tot groei en bloei.
• Je houdt de lijnen kort, waardoor collega’s elkaar kennen en goed kunnen samenwerken.
• Dankzij jouw doelgerichte communicatie is iedereen op de hoogte van de laatste ontwikkelingen.
• Jouw oprechte waardering voor de inzet én persoon van de medewerkers is een motivatiebron.
• Jij hebt aandacht voor de persoonlijke overtuiging van jouw medewerkers en benut daarbij de beschikbare toerustingsmiddelen. Dat wordt gezien en gewaardeerd.
• Je deelt de successen van jouw regio als inspiratie voor heel Lelie zorggroep. Tegelijk heb je oog voor de best practices van jouw collega’s en implementeer je die binnen de regio Veenendaal e.o.

Financiën en beheer
• Met jou als regiomanager is het fijn samenwerken. Je komt je afspraken na en weet daarom de belangrijke nieuwe contracten voor onze zorgverlening te sluiten met onze stakeholders.
• Omdat jouw toekomstplannen ook een goede financiële basis hebben, kan de wijkverpleging in jouw regio blijven groeien. Zo blijft er ruimte voor investeringen in de zorg van morgen.
• Je kent daarbij je eigen kracht en grenzen. Jij weet de uitstekende ondersteunende diensten van Lelie zorggroep te benutten bij de organisatie en ontwikkeling van jouw regio.

• Je bent een ondernemende en visionaire leider.
• Voor onze medewerkers ben je een coach. Je bent een voorbeeld bij wie onze collega’s op verhaal komen.
• Je bent gericht op samenwerking en resultaat. Bovendien ken je de gezondheidszorg op je duimpje.
• Je hebt hbo plus werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur heb je zelf ervaring in de wijkverpleging, waardoor je gezien wordt als een inspirerend boegbeeld. Je voelt je verbonden met de praktijk.
• Medewerkers weet jij te motiveren en je bent gericht op hun ontwikkeling en persoonlijke groei. Een open en veilige aanspreekcultuur, dat is waar jij voor staat.
• Verder heb je ervaring in het ontwikkelen van strategisch en tactisch beleid binnen de gezondheidszorg. Je bent hierbij in staat zelfstandig te werken en binnen de gestelde kaders besluiten te nemen.
• Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent je in de christelijke identiteit van onze organisatie en leeft en werkt vanuit deze overtuiging.

• Wij bieden jou een uitdagende en verantwoordelijke positie in een ondernemende en bruisende organisatie.
• Je krijgt de verantwoordelijkheid voor de organisatie van onze wijkverpleging in de regio Veenendaal e.o. Je maakt deel uit van het managementteam Wijkverpleging van Lelie zorggroep. Dit team bestaat naast jou uit drie andere regiomanagers en een directeur.
• Je komt terecht in een prettige werksfeer met fijne collega’s, waar oog is voor wie jij bent en wat jij betekent voor de organisatie en je medemens.
• Je kunt je werk doen vanuit jouw christelijke motivatie en je daarbij laten inspireren en herkenning vinden bij jouw collega’s.
• We belonen jouw werk en inzet met een salaris volgens de cao VVT binnen schaal 70 (min. €5.617,74 - max. €8.367,80) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Deze cao geldt ook voor de overige arbeidsvoorwaarden, waaronder de opbouw van vakantiegeld en de eindejaarsuitkering.

We ontvangen je sollicitatie graag vóór 24 juni 2025.
De eerste gespreksronde vindt plaats op vrijdagmiddag 27 juni in Veenendaal.
De tweede gespreksronde staat gepland, met 2 adviescommissies, op vrijdagmorgen 4 juli in Veenendaal.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met bestuurder Hendrik Jan van den Berg, h.vandenberg@leliezorggroep.nl / 06 13 85 25 03. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar werving@leliezorggroep.nl.

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Het opvragen van referenties en een VOG is een standaard onderdeel van onze sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.